こんにちは。BASEの藤川です。 緊急事態宣言も続く状況下で、当社もリモートワーク（Work From Home）中心の仕事の進め方をしています。ネット系企業は、幸いにしてVPN、Slack、GitHubやドキュメント管理ツール、その他仕事に必要なSaaSやZOOMがオンライン化…

リモートワークの弊害は職場でのよい思い出が作りにくいこと

こんにちは！アプリチームのEMをしている竜口です！ 今回はリモート下でチームのコミュニケーションに課題があったので、それをどう改善していったかを紹介していきたいと思います。 初手、どうありたいかを決める やったこと いきなりxxxを始めます/やって…

リモート下でチームでのコミュニケーションを増やすためにアプリチームで行った施策

こんにちは！！ BASE株式会社 SREチーム エンジニアリングマネージャの富塚(@tomy103rider)です。 2021年3月現在、SREチームは私含め3名で、最近私は成長するサービスを一緒に支えていって頂けるSREの仲間を求めて採用などをメインに業務を行っています。 は…

SREの求人票をGitHubを使ってチームで見直してみた

この記事は2020年 BASEグループのアドベントカレンダー１日目になります。 devblog.thebase.in BASE株式会社取締役EVP of Developmentの藤川です。同じく子会社であるPAY株式会社の取締役、BASE BANK株式会社にも関わっており、グループ横断でスムーズな組織…

2020年のBASE開発組織を振り返る

BASE株式会社取締役 EVP of Developmentの藤川です。 世界中が新型コロナの影響で雇用の先行きが不透明な中、当社は引き続き成長を模索している状況で、マネージャ陣を中心に採用活動にも注力する毎日を送っています。 当社は正社員採用はもちろんのことです…

内製にこだわるチームを作るために必要な業務委託契約

この記事について コロナウイルスによる社会不安の影響でこの半年でリモートワークの機運が特に都心部を中心に大きく高まってきました。 つい先日ヤフー株式会社が全社テレワークへの移行を正式発表したことは記憶に新しいです。 BASEでもコロナウイルスの感…

エンジニアのリモートワーク in BASE

こんにちはBASE株式会社取締役EVP of Developmentのえふしん( @fshin2000 ）です。 今回は、年末の給与改定から運用を開始する評価グレード制導入のお話を書いてみたいと思います。 これまで人材採用時の給与決定や社員の評価時には、マネージャ間で相談し役…

エンジニアの評価グレード制の導入について

サービスの発展性と継続性を実現するエンジニアリングマネジメント、技術選択についてお話します

事業継続のためにPHPを使ったサービスを継続的に進化させていくこと

こんにちは。BASE株式会社 取締役EVP of Developmentの藤川（えふしん）です。 新型コロナの影響で、広告やインバウンドなど成長と期待されてきたWebサービスの分野によっては採用等を抑える動きがある中で、多くの商品ジャンルを取り扱えるECプラットフォー…

ウィズコロナ時代にBASEを成長させていく2つの技術課題

はじめに この記事はBASE Advent Calendar 2019の7日目の記事です。 devblog.thebase.in こんにちは、BASE投資部部長の菊地です！2019年は多くのBASE社員のマネーリテラシーを高めることができて、なかなか満足のいく一年となりました！ さて、2019年業務の…

私がエンジニアリングマネージャーとしてやりがいを感じる瞬間 2019

この記事はBASE Advent Calendar 2019 4日目の記事です。 devblog.thebase.in こんにちは、島田です。 一昨年はエンジニアとして業務をおこない、昨年はエンジニアリングマネージャー(以下EM)を担い、今年はまたエンジニアとして一年を過ごしました。 エンジ…

1on1を受ける側になって感じたこと

この記事はBASE Advent Calendar 2019の1日目の記事です。 devblog.thebase.in こんにちはえふしんです。 11/27日に、Fukuoka Growth Nextで開催されたFGN Campに登壇してきました。僕とCAMPFIREのCTOである中川さんが登壇し、FGNに入居するスタートアップで…

エンジニアの採用は人物重視？スキル重視？

この記事はBASE Advent Calendar 2019の1日目の記事です。 devblog.thebase.in こんにちは。はじめまして。 Product Dev Divisionでエンジニアリングマネージャーをしている山崎と申します。 BASEに入社して1年半ほどになります。入社後はWebアプリケーショ…

エンジニアリングマネージャーが育休を取得したときの話

こんにちは、CommerceDevというチームでエンジニアをやっています島田です。 このチームは、Eコマースプラットフォーム「BASE」のサービスの根幹を作る事をミッションとし、ショップオーナーの管理画面や決済機能の改善に取り組んでいます。チームができる前…

BASEでエンジニアリングマネージャーから再びエンジニアに戻って感じたこと

はじめに これは「BASE Advent Calendar 2018」15日目の記事です。 devblog.thebase.in こんにちは、Backend Engineer Groupの菊地陽介です。今回は、BASEの育休エバンジェリストとして記事を書きたいと思います。今年の8月8日に第一子（綾瀬はるか似の娘）…

日本のパパに、育休のススメ～私の育休体験記～

この記事は、「BASE Advent Calendar 2018」の3日目の記事です。 devblog.thebase.in 前の日は id:yaakaito でした。Suggested change、便利ですよね。プルリクエストのレビューであまり重要ではないけれど気になる些細なコメントをするかどうか迷うというと…

新任エンジニアリングマネージャ（私自身）を支えてくれた本と言葉

これは BASE アドベントカレンダー 1日目の記事です。 devblog.thebase.in CTOの藤川です。ネットではえふしんと名乗っていて、会社でもえふしんさんと呼ぶ人が大多数です。 今年はテックリードの働きかけをきっかけとして、BASE社でもアドベントカレンダー…

エンジニアとしてワクワクし続けるためのエンジニアリングマネージャという役割分担